С 1 января 2026 года в России вступает в силу ряд важных законодательных изменений, которые затронут доходы граждан, социальные гарантии и условия ведения бизнеса. Речь идёт как о новых возможностях, так и об ужесточении контроля в некоторых сферах.
Что изменится для доходов и соцподдержки:
-
Рост МРОТ: минимальный размер оплаты труда повысится и составит 27 093 рубля.
-
Индексация пенсий: страховые пенсии неработающих пенсионеров вырастут на 7,6%.
-
Налоговый вывоз: семьи с невысокими доходами получат право вернуть часть уплаченного НДФЛ за предыдущий год.
-
Больничные для самозанятых: граждане, работающие на себя, впервые смогут официально оформлять и получать оплату по больничным листам.
-
Стаж для родителей: период ухода за каждым ребёнком до 1,5 лет будет полностью включаться в страховой стаж родителя без каких-либо ограничений.
Изменения в контроле, безопасности и учёте:
-
Борьба с мошенничеством: Центробанк расширит перечень признаков подозрительных операций с 6 до 12 пунктов.
-
Проверки бизнеса: Федеральная налоговая служба получит новые полномочия по проведению оценки финансового состояния компаний.
-
Новый классификатор: заработает обновлённый общероссийский классификатор профессий и должностей, содержащий 5 597 пунктов.
-
Документы в гостинице: для заселения в отель можно будет предъявлять не только паспорт, но и водительское удостоверение.
Другие значимые нововведения:
-
Круглогодичный призыв: в армию начнут призывать в течение всего года.
-
Помощь регионам на лечение: бюджеты субъектов РФ получат дополнительную финансовую поддержку для лечения граждан с жизнеугрожающими и хроническими редкими заболеваниями.
-
Накопительная пенсия: ожидаемый период её выплаты останется фиксированным на уровне 270 месяцев (22,5 года).
Эти изменения направлены на повышение уровня социальной защиты, совершенствование государственного контроля и адаптацию законодательства к современным реалиям.
