Молодые специалисты уже оказывают медицинскую помощь в медучреждениях Петровского, Сосновского и Тамбовского районов, сообщает РИА «ТОП68».
С начала года подписано шесть соглашений – с терапевтом, стоматологом, кардиологом и тремя фельдшерами.
Медики, вступившие в программы, обязаны отработать на полную ставку 5 лет. Чтобы поддержать специалистов, государство предоставляет им компенсационные выплаты. По программе «Земский доктор» медики, трудоустроенные на селе или в небольших городах и посёлках, получают от 1 до 1,5 миллионов рублей. По программе «Земский фельдшер» выплаты составляют от 500 до 750 тысяч рублей. При досрочном расторжении контракта врачи обязуются вернуть средства в бюджет.
Решение проблемы дефицита кадров в лечебных учреждениях – одна из главных задач нацпроекта «Здравоохранение» и программы модернизации первичного звена здравоохранения. Программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» призваны привлечь на работу недостающих медицинских работников в сельской местности, а также небольших городах и поселках.
Ожидается, что до конца 2023 года в Тамбовской области участниками программ станут 40 врачей и 30 фельдшеров. В прошлом году договоры были заключены с 46 врачами и 32 специалистами среднего медперсонала.